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初入职场的新人们,往往在心智上还不够成熟,或多或少的认为,我只要做好当下就可以了。其实,职场里还是有很多东西需要去学习的。尤其,像我们现在步入30岁的80后,对人际关系的经营尤为重要。
第一个:陪练,同路人
任何人的成长都不是学出来的,而是学而习,习而成习惯练出来的。这个练的过程,是一个很苦的过程,是一系列简单动作的重复重复再重复,由量变成质变的过程。
愿意陪你一起度过风雨的伙伴,是你的贵人。很多人会在有难时离开你,但是当你有成就时,他们就想要和你一起领功。在这个过程中,一个人很难坚持下来,这时你需要一个同路人。他可以是和你有共同兴趣,共同目标的朋友,最好是你生命中所爱的人。
第二个:敌人
看不起你的人,拒绝过你的人。我们回想起曾经,是否因为父母的一句反对,而暗暗下定决心去努力;是否因为同学的一句冷嘲热讽,我们读书到深夜,就为了改变自己在他人眼里的看法;是否因为前女友的不经意的一句话,我们痛改前非,把自己磨练成为一个顶天立地的男子汉。
人不到绝境是不会有斗志的,你要证明他是错的,他会给你真正的动力。敌人在我们职业发展中,起着非常关键的作用,似乎我们现在无法去感受到,只会感觉每天生活的很痛苦,其实,这才是对你真正的磨练。
第三个:榜样
我们一天有三分之一的时间在职场里度过,如果这个时间,没有一个目标,没有一个盼头,终日过着当一天和尚敲一天钟的想法,那结果往往是浪费了自己的生命。如何去改变自己呢,那就是给自己找一个标杆。
在你一生中,在不同阶段,会有不同的标杆,你向他学习,受他鼓舞,一步一步向他靠拢。你要努力去找到公司里,自己的榜样,最重要的是那个你看得到摸得着的人,而不是永远搭不上的人。你知道,不需要通过机遇,只需要通过努力就可以达到的榜样。