专家建议：大学毕业生应提高职业能力 不应只顾眼前利益
一个是急需兽医的生态养殖场，一个是招聘服务生的五星级酒店。对于急需人才的两家单位，在选贤问题上遭遇了“冰火两重天”的境遇。
冰：三拨毕业生进不得养猪场
青年农民牛富全在东陵区李相镇办了一家生态养殖场，饲养家猪和野猪的杂交品种。他在农村先后请了多名兽医，均因医术不高而致不少猪死亡。为了减少死亡率，他先后从大学请来动物医学专业的三拨，共10名毕业生。可是，有的毕业生刚靠近猪舍就捂着鼻子跑了出来，有的毕业生进来 猪舍中却不敢靠近这些带有一定野性的猪。陆续的，10名大学毕业生接连离开养殖场，一个也没留下。
“只要能招来有晓 识懂技术的大学生，我出高薪。”牛富全着急地说。
火：站排应聘星级酒店服务生
在前不久举办的一场毕业生就业见习双选洽谈会上，一家五星级酒店招聘服务生，不少大学毕业生将招聘展台围得水泄不通。他们中有学治理 的，有学机械的，还有学自动化控制的。这样的场面令这家酒店的招聘人员颇感意外。她说，原打算招一些大专生，没想来 这么多的本科生这么主动。
记者询问两位应聘的运算 机专业女生，她们的归答如出一辙，生猪行情，五星级酒店待遇好，工作环境好，接触的人档次高，能开眼界。一位学机械的男生坦言，如果要讲究专业对口就得去企业，刚开始时待遇不高，将来也不一定有发展，我刚毕业，想找个待遇高点的单位。
评：从入学时就倘若职业身份
“当前大学生普遍存在的问题是，学习能力很强，而职业能力很弱。”中国沈阳人才市场主任孟庆伟说，在职场上，就曾涌现过学冶金的研究生不懂冶金企业的操作流程的例子。他建议大学生从入学起就该转变身份，确定自己的职业目标、定位，然后瞄准一个感爱好 的经济组织作为其假定员工，进入学习的角色，更多地从需求角度获取，从实干角度去摸索 ，这样，职业能力将大大提升。
孟庆伟说，现在社会需要的并不是对晓 识的贮存能力和了解能力，而是自我转化能力。比如，学动物医学的毕业生，在学习时就应注意有关动物新品种的信息并对此多加费解，不然，书本晓 识会在实践中派不上用场。
对此，沈阳市人事局毕业办主任韩宏兴认为，大学毕业生应调整好心态，不应过多地考虑待遇、工作条件、接触面宽窄这些眼前利益。职场上没有捷径可走，一分耕耘一分收成 ，这是亘古未变的真理。
本报记者 李海英
